李彦宏Create2026大会发声:AI时代度量衡转向DAA,智能体引领新变革

   时间:2026-05-13 16:11 来源:天脉网作者:赵云飞

在近日举办的Create2026百度AI开发者大会上,百度创始人李彦宏以“自我进化”为主题,系统阐述了AI时代的发展趋势与核心指标。他提出,随着智能体技术的突破,AI竞争已从模型能力转向应用落地,而“日活智能体数(DAA)”将成为衡量生态繁荣的关键指标,这一观点为行业提供了新的评价维度。

李彦宏指出,传统AI竞争聚焦于模型聪明程度,但用户真正需求是“解决问题而非展示能力”。他以智能体为例,强调其正从聊天工具进化为“数字员工”,能够主动完成合同处理、研究报告撰写等复杂任务。这种转变标志着AI进入应用阶段,竞争焦点从智力转向执行力。他预测,未来全球DAA将突破100亿,远超当前移动互联网时代最高日活用户数(DAU)的34亿。

针对AI时代的评价标准,李彦宏提出颠覆性观点:Token作为计算资源消耗单位,仅代表成本投入而非价值产出。他类比移动互联网时代以DAU衡量平台活跃度,提出DAA应成为智能体时代的核心指标。“有多少智能体在持续为人类创造价值,比单纯消耗计算资源更有意义。”这一论断直指当前行业过度关注模型参数规模的误区。

在技术落地层面,百度现场发布通用智能体DuMate(中文名“百度搭子”),其移动端与PC端实时互通的功能设计引发关注。李彦宏将聊天机器人与通用智能体定义为AI“双入口”:前者解决信息获取,后者专注任务完成。他特别强调,复杂任务交付能力将带来更高商业价值,而分散在各场景的智能体能力亟待整合,以消除用户切换成本。

代码智能体的突破被视为重塑软件行业的关键。李彦宏以百度“秒哒”平台为例,展示零代码开发应用的可能性。他分析称,传统软件受制于高开发成本,仅服务通用需求;而代码智能体将软件变为“快消品”,使个性化、一次性应用成为现实。这种变革可能将市场规模扩大10倍,重新定义软件价值链条。

对于组织形态演变,李彦宏提出四大进化方向:通过减少管控层级释放创造力,以高人才密度替代人海战术,用提示词工程明确AI任务边界,最终实现人机混合编队的超级组织形态。他特别强调,在AI具备全能能力的背景下,人类的核心价值在于定义任务目标,这要求组织从分工协作转向任务驱动模式。

数字人作为智能体的可视化形态,被赋予更高期待。李彦宏认为,其语音、表情等交互能力能提供情绪价值,使任务交付更具温度。他预测,未来用户将更多通过数字人而非聊天框获取服务,这种转变将重塑人机交互界面,推动AI从工具属性向伙伴属性升级。

 
 
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