在人工智能快速发展的当下，Agent 时代正以不可阻挡之势到来。曾经，AI 主要局限于聊天框内等待用户提问，如今却能直接完成任务并交付结果。从 2025 年 AI 应用的内卷，到 2026 年明确转向由 Agent 驱动，这一转变验证了此前李彦宏“内化 AI 能力”的观点。在百度世界大会上，李彦宏曾提出“当 AI 被内化为原生能力，智能就不再是成本而是生产力”，如今这一判断正加速成为现实。
如今，Agent 在各行各业迅速普及，AI 的“内化”从理念变为产业与社会的共识。AI 成为衡量社会生产力高下的核心变量，深度融入日常生活。从年初的“全民养龙虾”热潮，到 Hermes Agent 的迅速走红，智能体正从技术概念转变为大众可体验的现实，完成了一次重大跨越。然而，随着 AI 能力不断增强，新的问题也随之而来：个人和行业该如何抓住这一时代机遇？Agent 的未来又将走向何方？
在今年的 Create 2026 百度 AI 开发者大会上，李彦宏给出了“自我进化”的新答案。他认为，“自我进化”包含智能体、个体以及企业组织三个层面的含义。通用智能体将开启 AI 应用的新篇章，人人都能成为超级个体，组织也将演变为人与智能体混合编队的超级组织。
智能体的自我进化是“自我进化”的首要体现。早期的 Agent 仅简单接入大模型，能理解自然语言需求并完成初步任务拆解和编排。后来虽接入各类工具，演化出多个细分领域的专属 Agent，但仍需人类介入才能运转。今年以来，Agent 呈现出主动进化的特征。年初爆火的龙虾让通用智能体进入大众视野，OpenClaw 成为 GitHub 历史上增长最快的开源项目。不到一个月，具备自我成长和跨会话记忆能力的 Hermes Agent 再次刷新认知，“养虾”热潮转向“养马”。4 月，开源智能体框架 AutoAgent 在多个基准测试中部分指标超越人工调优 Agent，实现了自我进化。李彦宏形容智能体的迭代速度如同“今天是龙虾，明天可能就是螃蟹”，未来智能体能力还将快速增长，其增速将是模型能力增速和 Harness 能力增速的乘积。在大模型时代，能力更新以模型为单位，而 Agent 时代，进化可能发生在每一次任务执行之后。
百度是行业内最早系统性布局智能体的企业之一。2024 年初，李彦宏就多次表示看好智能体，称其为未来趋势。年底的百度世界大会上，他进一步提出“智能体是 AI 应用最主流的形态，且即将迎来爆发点”。过去两年，百度先后推出代码智能体秒哒、数字人智能体、演化智能体等多个产品，打通了智能体从开发、推广、应用到落地的整个链条。在 Create 2026 大会上，百度全新亮相的通用智能体 DuMate 推出移动端 App，进化为 AI 全能搭子，只需自然语言交互就能完成复杂任务，实现从“想法”到“结果”的自动执行。
DuMate 是百度智能体应用思考的集大成者。与市面上常见的智能体不同，它内置了百度全面的核心优质能力，无缝集成了百度搜索 AI API、秒哒、伐谋等诸多能力，是一个统一的入口。自 3 月上线以来，DuMate 几乎以一天一版本的速度持续高速迭代，目前已能胜任多种人类专家才能完成的复杂任务，在多个国际权威 Agent Benchmark 评测中均达到 SOTA（业界顶尖）水平。
在智能体飞速自我进化的同时，对智能体的价值判断也需要重新审视。在 Create 2026 大会上，李彦宏提出了新指标——DAA（Daily Active Agents），即日活智能体数。目前，行业中常用 Token 消耗作为 AI 繁荣的指标，但李彦宏认为 Token 代表成本，衡量的是投入而非产出，而 DAA 直接代表有多少 Agent 在为人类干活并交付结果，比 Token 消耗更接近价值本质。如果 DAU 是移动互联网时代的标尺，DAA 或许就是 AI 时代新的度量衡。李彦宏预测，未来全球日活智能体数量（DAA）可能会超过百亿规模。
李彦宏认为，智能体的自我进化将带来至少三个方向性改变。一是改变入口，聊天机器人和通用智能体将成为两类入口；二是改变信任关系，人们会越来越多地授权给 AI 替自己做事；三是改变组织形态，人与智能体混合编队的超级组织即将到来。对于个人而言，个体的生产力范式将被彻底重构，未来人们之间的协作方式可能从人与人转变为人与 Agent 之间的协作，个体的价值和能力将被指数级放大。
百度始终将个体赋能置于核心位置。两年前的 Create 大会上，李彦宏提出“让人人都成为开发者”，今年的 Create 2026 上，他进一步提出“让每个人都成为超级个体”。DuMate 直观地展示了其“更通用”的能力如何为打工人赋能。与传统 AI 工具串行回答问题不同，DuMate 能多任务并行执行。在传统电商场景中，客服、销售运营和市场营销通常需要不同专业人士负责，但在 DuMate 的帮助下，三份不同岗位任务可同时并行完成，仿佛同时雇佣了三名数字员工。年仅 8 岁的小朋友扑满借助秒哒零代码生成了“哒哒打伞”小程序，可支持在线发单、搭伞、拼伞等功能。扑满不会写代码，但通过与秒哒自然语言交流，实现了自己的想法，他表示“AI 就像哆啦 A 梦，只要我讲出来，它就可以帮我实验”。
随着个体价值被智能体无限放大，企业组织形态也将被改写。当成百上千个具备极强执行力的智能体涌入企业内部，传统以人为中心的组织结构必然面临重塑，逐步演变为“人类员工 + 智能体混合编队”协同作业的形态。百度通过深入产业的全栈 AI 产品矩阵，为企业构筑起自我进化的坚实底座。在 Create 2026 大会上，秒哒全新发布企业版本，工业智能体伐谋升级 2.0 版本，不再只是技术人员的算法工具，而是直接面向业务专家，实现全局最优决策。发布一年来，伐谋已在诸多工业级场景中实地应用，如青岛港借助伐谋优化自动化码头调度系统 A - TOS，在绝对指标上实现了 10.21% 的进一步提升，预计每年将多处理近百万标准集装箱。帮助中小电商企业实现直播业务跃升的百度慧播星数字人，此次升级成为“百度一镜”，从直播拓展至营销、内容、金融等全场景应用，并可生成几分钟乃至数小时的高互动内容，今年可口可乐在世界杯推出的限定版 TVC，就是借助百度一镜海外版生成。
面向 Agent 时代，百度智能云全面升级为面向大规模智能体应用的新全栈 AI 云，针对 Agent Infra 与 AI Infra 两大基础设施进行全面升级。对于身处变革前夜的企业组织，李彦宏分享了他对组织自我进化的四点思考：一是更多授权，更少管控；二是更快对齐、更少层级；三是更高人才密度，更少人海战术；四是更多任务，更少分工。他认为，自我进化是一套面向 AI 时代的系统性变革，只有敢于打破惯性、持续重塑自身的企业，才有机会穿越周期，建立新的竞争优势。
在进化生物学中，“红皇后假说”指出必须拼命奔跑才能保持在原地，AI 竞争的本质就是进化速度的竞争。每一轮技术迭代都会改写生产力与生产关系，Agent 时代也不例外。从智能体的自我进化，到超级个体的涌现，再到传统企业向超级组织的转型，谁能更快完成自我进化，谁就能在新周期中占据先机。百度在 Agent 时代的布局不止于发布智能体产品，更想成为时代的进化加速器，帮助千行百业的个体和组织在技术大迁徙中增大赢面。
百度自身就是在不断自我进化中成长起来的。从 PC 互联网时代的搜索领先，到移动互联网时代的生态布局，再到当下 AI 时代的全栈领先，百度靠的是持续自我迭代的进化能力。过去三年大模型飞速迭代，百度自身也经历了多次重构与创新。向内，百度打破重做，将搜索、文库、网盘等诸多应用完成 AI 原生化重构；向外，主动拥抱变化，积极拥抱 MCP、OpenClaw 等行业新技术范式，年初最先推出龙虾全家桶产品，在 Create 2026 大会上又持续迭代。百度是全球科技企业中唯一实现从模型、芯片、智能云到智能体等应用层面全栈自研布局的厂商，Agent 时代到来，其 AI 全栈布局也在同步进化。百度智能云升级为新全栈 AI 云，核心是以 Agent 为中心，打造单位 Token 智能水平最好的 Agent Infra 以及每瓦性能更强、性价比更高的 AI Infra。昆仑芯全国产集群已成功支撑文心 5.1 系列模型的研发，基于昆仑芯的天池 256 卡超节点已点亮，将在 6 月正式上市。
过去几年，李彦宏在 AI 领域屡次提出非共识观点。百模大战时，他呼吁放弃参数竞赛，关注应用价值；行业对应用迷茫时，他率先提出智能体是未来最主流的应用方向。这些当初看似另类的声音，后来都成了行业新共识。今年的 Create 2026 大会上，李彦宏呼吁用 DAA 作为 AI 时代新的度量衡，抛出 AI 时代的自我进化论，也是不破不立的体现。在新一轮 Agent 技术浪潮面前，百度已站在新周期的起跑线上，从底层基建到上层应用，从价值标准到行业方向，都为变革做好了系统性准备。李彦宏提出自我进化，本质上是从应用驱动的第一性原理出发，重新定义 AI Agent 时代的价值，技术只有在具体场景中应用落地，才能产生真正的价值。
