广东潮宏基实业股份有限公司（以下简称“潮宏基”）近日正式向港交所递交上市申请，中信证券担任独家保荐人。这并非该公司首次尝试登陆资本市场——早在2025年9月，潮宏基就曾向港交所提交过招股书，此次为二次递表。作为一家深耕珠宝行业近三十年的企业，潮宏基以多品牌运营模式为核心，旗下旗舰品牌“CHJ潮宏基”已成为时尚珠宝领域的标杆，同时业务还延伸至手袋等配饰领域，形成“珠宝+时尚”的双轮驱动格局。
根据弗若斯特沙利文的市场研究报告，潮宏基在时尚珠宝细分赛道表现亮眼。2024年，该公司以1.4%的市场份额位居中国内地珠宝企业榜首；若将范围扩大至整体珠宝市场，其以0.8%的市占率位列全国第九；在经典黄金珠宝领域，则以0.6%的份额排名第八。这一成绩的取得，得益于其精准定位中高端消费群体，通过持续的产品创新与品牌升级，在年轻客群中建立了较高的品牌认知度。从财务数据看，潮宏基近年营收规模稳步扩张：2023年至2025年，公司分别实现收益58.36亿元、64.52亿元和92.38亿元，其中2025年同比增长43.17%；同期净利润分别为3.3亿元、1.69亿元和4.72亿元，2025年增幅达178.74%。不过，受原材料成本上涨等因素影响，公司毛利率呈逐年下降趋势，2023年至2025年分别为25.3%、22.6%和21.3%。
在股权结构方面，潮宏基呈现出明显的家族企业特征。IPO前，汕头潮鸿基投资持有公司约28.55%的股份，其最终受益人为廖木枝、林军平及廖创宾三人，合计持股比例达51.6%、9.17%和8.2%。三人构成一致行动人，通过直接持股与间接控股方式，合计掌握公司约31.67%的表决权。其中，廖木枝为廖创宾之父、林军平之岳父，廖创宾与林军平分别担任公司董事长兼总经理、副董事长兼副总经理职务，形成家族核心管理层。廖创宾、廖木枝、林军平三人还直接持有公司0.07%、0.01%和3.04%的股份，进一步巩固了控制权。
高管薪酬方面，潮宏基2025年支付给核心管理层的薪酬总额显著增长。副总经理蔡中华以702.17万元年薪位居榜首，较上一年度增加339.57万元，涨幅达93.65%；董事长廖创宾薪酬为330.09万元，同比增长70.62%；副董事长林军平薪酬为502.04万元，增幅为112.22%。公开资料显示，现年59岁的蔡中华自2004年加入潮宏基，历任副总经理、董事等职，目前还兼任潮宏基珠宝有限公司执行董事及总经理、深圳潮宏基珠宝有限公司董事等职务，在集团业务拓展中扮演关键角色。其薪酬的大幅增长，或与公司近年业绩爆发式增长及战略转型需求密切相关。
